Ετικέτα: SHRM
![](https://sp-ao.shortpixel.ai/client/q_lossy,ret_img,w_375,h_250/https://blog.ergodotisi.com/wp-content/uploads/2023/05/Business_cover14-375x250.jpg)
SHRM: Γιατί το 2023 οι προσλήψεις βάσει δεξιοτήτων απαιτούν δέσμευση για αλλαγή
Ένας αυξανόμενος αριθμός οργανισμών αφαιρούν τις απαιτήσεις πτυχίου από τις αγγελίες εργασίας και βρίσκουν άλλους τρόπους για να προσδιορίσουν την ετοιμότητα για εργασία
![](https://sp-ao.shortpixel.ai/client/q_lossy,ret_img,w_375,h_250/https://blog.ergodotisi.com/wp-content/uploads/2023/03/Business_cover3-375x250.jpg)
SHRM: Οι εργοδότες επεκτείνουν την έννοια των παροχών (Benefits)
Οι εργοδότες που αντιμετωπίζουν μια επίμονα στενή αγορά εργασίας αναζητούν κάθε πλεονέκτημα για να προσελκύσουν και να διατηρήσουν εργαζομένους.
![](https://sp-ao.shortpixel.ai/client/q_lossy,ret_img,w_375,h_250/https://blog.ergodotisi.com/wp-content/uploads/2023/03/Business_cover5-375x250.jpg)
SHRM: Πώς μπορούν οι διευθυντές να βοηθήσουν το προσωπικό να αντιμετωπίσει τον φόβο της απόλυσης
Οι φήμες για πιθανές απολύσεις μπορούν να ταράζουν τους εργαζομένους και να επηρεάσουν την παραγωγικότητα, ακόμα κι αν δεν είναι αλήθεια. Δείτε πώς μπορούν να απαντήσουν οι managers. Οι εταιρείες...